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Werkstudent:in Investitionsplanung und Segmentsteuerung

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen – und deine Karriere gleich mit.

Ab sofort suchen wir dich für als Werkstudent:in (w/m/d) von mindestens 12 Monaten im Bereich Investitionsplanung und Segmentsteuerung der DB Netz AG am Standort Köln.
Deine Aufgaben:

  • Administrative Unterstützung bei Projekttätigkeiten sowie Koordination und Nachhaltung allgemeiner Themen während des Projektverlaufes
  • Du unterstützt bei Ortsterminen, Projektbesprechung und Kostenschätzungen
  • Erarbeitung und Aktualisierung von Projektsteckbriefen, sowie Unterstützung von Planungsausschreibungen
  • Du kümmerst dich um die Koordination und Abstimmung von Terminen, sowie um die Auflistung von internen Standardprozessen

Dein Profil:

  • Du studierst Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Motivation, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden dein Profil ab

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Benefits:

  • Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.
  • Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
  • Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.