H-2021-21 - Studentische Hilfskraft (w/m/d) - Controlling

ab sofort

Daten und Statistiken sind trocken und öde? Von wegen! Die Leidenschaft für die Welt der Zahlen verbindet unser Team. Von der Anlagenbuchhaltung bis zum Konzerncontrolling – sobald es um Finance-Themen geht, sind wir im Spiel: In enger Zusammenarbeit mit den KollegInnen an allen Standorten weltweit gestalten wir alle wichtigen Entwicklungen mit und behalten alle KPIs unserer Tochterunternehmen im Blick. Wir steuern so, neben den gesamtwirtschaftlichen Prozessen und Aktivitäten am Headquarter in Herzogenrath, auch unsere globalen Tochterunternehmen. Hier arbeitest Du in einem bunt gemischten Team aus Experten, findest täglich fachlichen Austausch auf Augenhöhe und Raum für Deine Ideen. 

Deine Mission:

• Unterstützung der Controller im Tagesgeschäft und Übernahme von Regeltätigkeiten im Periodenabschluss
• Dateneingaben in SAP und das gruppenweite Konsolidierungstool
• Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen, z.B. für Aufsichtsratssitzungen und Management Meetings
• Erstellung von sonstigen Analysen und Ad hoc-Anfragen
• Unterstützung bei Prozessoptimierungen

Dein Hintergrund:

• Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren, zahlenaffinen Studiengangs
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute EDV Kenntnisse (MS Office, insbes. Excel) 
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Max. 20 Stunden pro Woche (flexibel gestaltbar)

Wir bieten:

• Ein herausforderndes Aufgabengebiet mit hohem gestalterischen Potential bei einem innovativen, internationalen und expandierenden Technologieführer
• Flache Hierarchien und direkte interdisziplinäre Zusammenarbeit über Leitungsebenen hinweg
• Arbeiten unter modernsten Arbeitsbedingungen in einem interkulturellen Team hoch motivierter Kollegen*innen
• Gezielte Mitarbeiterförderung durch kontinuierliche fachliche Weiterbildung und Entwicklung der persönlichen Fähigkeiten
• Eine offene Unternehmenskultur und flexible Arbeitszeit für eine selbstbestimmte „Work-Life-Balance“
• Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen sowie vielfältige Benefits in Bezug auf Gesundheit, Sport und Mitarbeiterevents